Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 44 года, родился 4 июня 1981

Предложили работу, решает

Москва, готов к переезду (Донецк, Луганск, Мариуполь, Севастополь), готов к командировкам

CIO / Директор по ИТ / Руководитель Департамента ИС

Специализации:
  • Директор по информационным технологиям (CIO)
  • Руководитель группы разработки
  • Руководитель проектов
  • Технический директор (CTO)

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 25 лет 5 месяцев

Январь 2020по настоящее время
5 лет 6 месяцев
Челябинский кузнечно-прессовый завод (ПАО ЧКПЗ)
Директор по ИТ
- Развитие и эксплуатация всех информационных технологий компании, включая ИС на 1С (УПП, ДО, ERP, ТОиР, CRM, мобильные MES), SCADA, PLM/PDM, CAD, АСУТП; Серверная и сетевая инфраструктура, конечные устройства (ПК, планшеты, телефоны), станки с ЦПУ, слаботочные системы, телефония и т.д. - Разработка и внедрение новой структуры Службы Директора по Информационным Технологиям (более 60 человек), позволившие повысить использование разработчиков для выполнения критичных для бизнеса задач (скорость реализации выросла на 70%) - Инициация Agile трансформации разработки ПО (Scrum, Kanban, SAFe), новый подход позволил повысить прозрачность и управляемость разработки для ключевых заказчиков; принципиально изменилась их вовлечённость; как следствие удовлетворенность повысилась на 65% - Бесперебойная эксплуатация и оптимизация и развитие гетерогенного ландшафта, включающего 1С:УПП (более 800 одновременных пользователей, БД более 2Тб), 1С:ДО, 1С:ЕРП, 1С:ТОиР, MES на мобильной платформе 1С, Rabbit MQ, SCADA (Python/MS SQL), CAD/CAM (Siemens, Dassault), PLM/PDM, СКУД и др. - Разработка и реализация ИТ стратегии на 3-5 лет, включая глобальную миграцию с 1C:УПП на 1С:ЕРП, внедрение единой системы PLM/PDM, стандартизацию систем CAD/CAM. - Внедрено разработанное собственными силами решение по цифровизации кузниц и складов, позволившее на 90% сократить пересортицу металла, на 77% сократить списание металла при резке (концевые остатки). - Внедрено разработанное собственными силами решение «цифровой двойник производства» позволившее обеспечить полную прозрачность и повысить производительность ключевой производственной линий на 350%. - Выработка, автоматизация и внедрение решений реализующих другие стратегические инициативы определённые в рамках проекта организационной трансформации Института Адизиса; разработка, внедрение, оптимизация и эксплуатация этих решений (Примеры: Оптимизация работы КТО и продаж ; Оптимизация процессов планирования; ТОиР и др.) - Инициация перехода на 1С:ERP 2.0 (внедрение 1С:ЕРП в дочерних обществах, внедрение 1С:ТОиР и 1С:CRM; интеграция с 1С:ДО)
Декабрь 2018Декабрь 2019
1 год 1 месяц

Россия, www.krasnoe-beloe.ru

Розничная торговля... Показать еще

Инженер-архитектор ИТ (Челябинск и Москва)
Задача: Повышение автоматизации бизнес задач до уровня выше среднего по отрасли. Результаты: - Разработка и внедрение новой структуры ИТ подразделений компании - Разработка и внедрение новой архитектуры ИС компании - Запуск проекта внедрения BI системы (Qlick) - Создание ИС централизованного хранения данных (Data Warehouse) - централизованное хранение чеков. - Оптимизация критичных для Коммерческого Департамента процессов: систем управления товарными запасами и ценообразованием (точность планирования повысилась на 70%, - 120% к нулевым остаткам, - 90% товарные потери от истечения сроков)
Апрель 2018Декабрь 2018
9 месяцев
Молния SPAR

Челябинск, www.ctmol.ru

Розничная торговля... Показать еще

И.о. Директора по ИТ
- Подготовка к проекту перехода с MS AX 4.0 на SAP ERP for Retail позволившего провести проект в кратчайшие сроки (менее 9 месяцев), подготовка описания БП, оптимизация штатной структуры, набор и подготовка специалистов. - Разработка и внедрение ИТ стратегии компании. Инициализация проекта замены центральной ERP системы компании, информационной шины, системы для автоматизации строящегося с нуля централизованного производства готовых блюд (фабрика кухня) - Разработка и внедрение новой организационной структуры Департамента ИТ, увеличение штата отдела ИС в 2,5 раза, формализация функций отдела Поддержки пользователей. - Оптимизация и формализация текущей деятельности Отдела ИС (внедрение системы управления задачами) позволившее увеличить прозрачность работы и повысить производительность решения задача на 70%, удовлетворённость ключевых стэйкхолдеров на 80%. - Оптимизация унаследованных информационных систем, устранение критичных для роста бизнеса проблем
Сентябрь 2016Август 2018
2 года

Москва, grandexpert.ru

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Директор по развитию бизнеса/руководитель департамента разработки и внедрения
- Разработка и выведение на рынок нового продукта - услуг по аудиту и консалтингу Бюджетного управления. - Создание удалённого отдела разработки (в г. Ставрополь) - Координация работы отделов разработки и отделов внедрения (1С) - Управление сложными межрегиональными проектами - Проведение внутренних проектов оптимизации
Февраль 2011Сентябрь 2016
5 лет 8 месяцев

Москва, www.sap.ru

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Менеджер по сопровождению решений (TQM)/Архитектор поддержки (EA)
Менеджер по сопровождению решений/Technical Quality Manager (02.2011 - 09.2016): Оперативное взаимодействие с клиентом в рамках соглашения Премиальной Поддержки SAP MaxAttention или SAP Active Embedded, направленных на обеспечение высочайшего качества внедрения и эксплуатации решения основанных на продуктах SAP. В мои обязанности входило: - Понимание системного ландшафта заказчика и его бизнес процессов. - Выполнение роли доверенного лица со стороны SAP внутри организации заказчика. - Создание детального плана взаимодействия и сервисного плана, а так же управление их выполнением. - Координация вовлечения ресурсов службы поддержки SAP как на территории клиента так и удалённо. - Выявление рисков и проблем, определения плана реагирования и управление его исполнением. - Предоставление отчетов руководству на высшем уровне. Архитектор поддержки/Engagement Architect (02.2014 - 09.2016): Стратегическое взаимодействие с клиентом в рамках соглашения Премиальной Поддержки SAP MaxAttention или SAP Active Embedded, направленных на обеспечение высочайшего качества внедрения и эксплуатации решения основанных на продуктах SAP. В мои обязанности входило: - Выстраивание модели управления программой, основанной на глубоком понимании ситуации у клиента, включающей основные бизнес процессы, системный ландшафт, организационную структуру, модель службы поддержки и целей организации. - Управление программой проектов входящих в рамки соглашения, включая взаимодействие с C-Level-ом заказчика (CIO, CFO), обеспечение создания добавочной стоимости и донесения её до ключевых заинтересованных сторон. - Организация миграции SAP ERP с Oracle на HANA (одна первых миграций ERP on HANA в мире) и одновременная миграция в облачный ЦОД Atlas в Вене, позволившие сократить совокупную стоимость владения на 350%.
Май 2009Февраль 2011
1 год 10 месяцев

Россия, www.1cbit.ru/

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Руководитель корпоративных проектов, директор по развитию
- Управление сложными межрегиональными проектами - Координация работы проектных департаментов офисов компании (11 офисов в Москве и более 40 региональных) - Проведение внутренних проектов оптимизации - Развитие прочих (не 1С) направлений бизнеса - IBM, HRB и др.
Ноябрь 2007Май 2009
1 год 7 месяцев
ОАО "Уралсвязьинформ" (www.usi.ru) Екатеринбург
Заместитель начальника управления развития ИС
Заместитель начальника управления развития Информационных Систем (08.2008 - 05.2009): - Миграция и развертывание ERP Oracle EBS (команда более 50 человек) в 9 филиалах (более 2500 рабочих мест) - Руковдство двумя отделами (до 15-ти человек в подчинении) Начальник отдела развития и внедрения контента (11.2007 - 08.2008): - Разработка, внедрение и поддержка всех web-ресурсов общества (IBM Websphere Portal, Oralce). Отдел 10 человек + подрядчики.
Октябрь 2006Октябрь 2007
1 год 1 месяц
IBM East Europe/Asia (www.ibm.com/ru) Екатеринбург - Москва

Екатеринбург, www.ibm.com

Региональный представитель по работе с клиентами
- Продвижение и продажа продуктов (сервера, ПО) и услуг (бизнес и ИТ консалтинг) компании IBM на территории УрФО и Пермского Края.
Сентябрь 2004Сентябрь 2006
2 года 1 месяц
ЗАО «Р и К» ( R&K)

Москва, www.r-and-k.com,www.rnkc.ru

Руководитель проектов внедрения 1С и Oracle JDE
Руководитель внутреннего проекта внедрения (02.2005 - 09.2006): - Внедрение и запуск комплексного решения на 1С, - Постановка и автоматизация бухгалтерского учета холдинга (более 20 юридических лиц). Руководитель проекта внедрения ERP системы Oracle JDE Edwards E1 (08.2005 - 07.2006): -Завершение нескольких стадий проекта внедрения, Старший консультант по системам Oracle JDE Edwards E1 и 1С:Предприятие (09.2004 - 09.2006) Консультант по предпродажной подготовке ERP системы Oracle JDE Edwards E1 (09.2004 - 12.2004)
Февраль 2000Август 2004
4 года 7 месяцев
Бухучет и Торговля («1С:Франчайзи», www.1cbit.ru) Первый БИТ

Москва, www.pb.ru

Руководитель направления постановки управленческого и финансового учета.
Руководитель направления постановки управленческого и финансового учета. (06.2003 - 08.2004): - Более 20 человек в подчинении (3 отдела) Руководитель отдела внедрения/автоматизации финансового учёта (08.2001 - 08.2004): - До 15-ти человек в прямом подчинении. Ведущий аудитор системы менеджмента качества (09.2002 - 08.2003): - Разработка и внедрение процессов в рамках подготовки к сертификации по стандарту ISO 9001:2000. Консультант-разработчик (02.2000 - 08.2004): - Более 300 реализованных проектов, 1С 6.0, 1С7.5, 1С 7.7 (2 сертификата специалиста) и 1С 8.0 (1 сертификат профессионала)

Навыки

Уровни владения навыками
Продвинутый уровень
Управление проектами
Бюджетирование
Ведение переговоров
Руководство коллективом
Разработка и внедрение политик и процедур
Управление командой
ERP Systems
SAP
IBM Lotus Notes
руководство командой разработчиков
Информационные технологии
Управление бизнес процессами
Управление качеством
Корпоративные продажи
1С: Комплексная автоматизация
Организационное развитие
Управление сотрудниками в регионах
Автоматизация процессов управления персоналом
Обучение
проведение переговоров с первыми лицами компании
1C: Финансы
OEBS
SAP HANA
Средний уровень
База данных: Oracle

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B

Обо мне

Корпоративные информационные технологии - широкий кругозор и прикладная специализация (Oracle EBS, JDE; SAP, 1C, IBM Websphere, Lotus, Rational). Управление персоналом - с учетом специфики работы ИТ подразделений и компаний, оказывающих консалтинговые услуги. Ведение переговоров (продажи и закупки) - знание специфики рынка, большой опыт проведения переговоров как со стороны заказчика, так и со стороны исполнителя. Основные достижения: • Успешное завершение (в качестве руководителя проекта) проекта миграции и развертывания Объединенной мастер системы Oracle E-Business Suite во всех филиалах ОАО "Уралсвязьинформ" (7 региональных филиалов, МРФСС, ФМИСТ, ГД, более 1000 пользователей). Внедрены и используются следующие модули: - Логистика - IN Запасы, PA Проекты, PO Закупки - Персонал - BE Компенсация, HR Кадровый учет, TM Табельный учет, PL Зарплата - Финансы - AP Кредиторы, AR Дебиторы, CE Движение денежных средств, FA Основные средства, AB Раздельный учет затрат, GL Главная книга, TR Казначейство, ABM Пооперационное управление себестоимостью. • Заключение первой в России сделки по продаже продуктов различных вендоров (программного и аппаратного обеспечения) с использованием финансовых инструментов IGF (IBM Global Finance). Общая сумма сделки составила более одного миллиона евро (IBM) • Успешное завершение проекта внедрения информационной системы в группе компаний R&K, экономия бюджета внедрения более чем 25%. Результатом внедрения явилось повышение прозрачности и управляемости бизнеса, существенное сокращение издержек, в том числе существенное сокращение количества обслуживающего персонала и снижение стоимости поддержки ИТ инфраструктуры компании более чем на 50% (R&K) • Получение предложения от собственника открыть и возглавить отдельный офис компании в Москве («1С:БТ») • Завершение проекта перевода бухгалтерского учета группы компаний R&K на систему «1С» в кратчайшие сроки (1 месяц). Внедрение системы и реструктуризация бухгалтерского подразделения позволили существенно повысить прозрачность, точность достоверность и другие качественные показатели бухгалтерского учета. При этом удалось сократить затраты на его ведение более чем на 30% (R&K) • Участие и победа в тендере по выбору комплексного IT-решения крупного производственно-торгового федерального холдинга (со стороны Исполнителя). Заключение договора на приобретение программного обеспечения и первую стадию проекта внедрения стоимостью более 600 тысяч долларов США (R&K Consulting) • Создание и руководство направлением по постановке и автоматизации управленческого и финансового учета. По результатам работы направления компания «1С:БТ» получила статус «Ведущего партнера в г. Москва» и вошла в «Элиту партнеров» консультационно-внедренческой фирмы «Инталев» (www.intalev.ru). По оценкам «Инталев», компания «1С:БТ» показала высочайший уровень квалификации специалистов, эффективность продвижения и продаж продуктов Инталев. Степень активности определялась в том числе и объемом продаж, который был максимальным среди более чем 10 сертифицированных партнеров в г. Москва («1С:БТ») • Проведение и организация крупного семинара («Единый семинар 1С»). Опыт чтения докладов перед аудиторией свыше 700 человек («1С:БТ») • Неоднократно признавался лучшим сотрудником компании по таким показателям как качество работ, объем реализованных проектов (в суммах). («1С:БТ»)

Высшее образование

2002
факультет вычислительной математики и кибернетики (ВМиК)/Квалификация: математик, системный программист., Специалист

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийC2 — В совершенстве


Повышение квалификации, курсы

2021
Управление конфликтами
ЧКПЗ, Внутрикорпоративный тренинг
2021
Agile: Scrum master и элементы Kanban
Институт Адизеса, Курс по основам практического использования
2020
Развитие и оценка управленческих навыков
ЧКПЗ, Внутрикорпоративный тренинг
2016
S4/HANA
SAP AG, Certificate
2015
BI&DWH@HANA
SAP AG, Certificate
2014
UEA
SAP AG, Certificate
2014
Global Escalation Backoffice
SAP AGS, Certificate
2011
UTQM
SAP AG, Certificate
2008
Современная методология и технология управления проектами с помощью MS Project
Микротест, Сертификат
2007
Бизнес тренинг "Newhires Busines Training"
IBM CEMASA, Сертификат
2007
Бизнес тренинг "Consultative Calling"
IBM CEMASA, Сертификат
2007
Бизнес тренинг "Solution Selling to the C-Suite"
IBM EMEA, Сертификат
2005
Тренинг по внедрению ERP-системы JD Edwards EnterpriseOne (Peoplesoft).
Р и К Консалтинг (Москва), Сертификаты
2004
Тренинг для консультантов по предпродажной подготовке ERP-системы JD Edwards EnterpriseOne (
PeopleSoft (США), Сертификат
2003
Курсы профессиональной подготовки консультационно-внедренческой фирмы Инталев
КВФ Интелев (Санкт-Петербург), Сертифкаты
2002
Курсы профессиональной подготовки компании «1С» по проекту «1С:Консалтинг»: «Элементы управленческого консультирования», «Основы
1С (Москва), Сертификаты

Тесты, экзамены

2004
«1С:Профессионал» по ПП «Управление торговлей» системы программ «1С:Предприятие 8.0»
, Сдан
2003
Основы продвижения и продаж продуктов и услуг Инталев
Инталев, Сдан
2003
ПП Инталев: Корпоративные финансы для 1С:Предприятия
Инталев, Сдан
2003
Постановка и автоматизация бюджетного управления на предприятии
Инталев, Сдан
2002
«1С:Специалист» по конфигурированию ПП 1С:Торговля и Склад 7.7
, 5
2000
«1С:Специалист» по конфигурированию ПП 1С:Бухгалтерия ПРОФ 7.7
, 5

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения